Términos y condiciones
1. Prestador y servicio
Gonzalo Isidro Linares Amezcua (Digitacode) presta el software Jlaboral: una plataforma web de registro de jornada laboral alojada en app.jlaboral.es, con instancia propia por cliente.
2. Plan y precio
El plan empresarial tiene un precio de 80 euros + IVA al año, con un máximo de 100 empleados de alta. Por encima de ese límite hay que consultar. El servicio incluye las funcionalidades descritas en la web, soporte por email y actualizaciones durante la vigencia anual.
3. Contratación y alta
Tras el pago se envía confirmación, se crea la plataforma, se configuran los datos de empresa y el administrador, se verifica el alta y se remiten usuario, contraseña temporal y URL. El cliente debe cambiar la contraseña temporal y completar los datos reales de su empresa.
4. Uso correcto
El cliente es el responsable de que el registro horario de su plantilla cumpla la normativa (entre otras, Real Decreto-ley 8/2019 y Ley 23/2022), de informar a los trabajadores y de no manipular registros. Las modificaciones en el programa requieren autorización conjunta de administrador y trabajador. Queda prohibido intentar eludir la integridad, compartir credenciales o usar la API para escribir o atacar el sistema.
5. Limitación de empleados
El plan cubre hasta 100 trabajadores dados de alta. Superar ese cupo sin acuerdo previo puede implicar ampliación de tarifa o restricción de nuevas altas.
6. Disponibilidad y soporte
Se procura un servicio continuo, con ventanas de mantenimiento. El soporte se presta por email (info@jlaboral.es) y, cuando proceda, por teléfono o WhatsApp en horario laboral habitual de España.
7. Duración y baja
El contrato es anual. Si no se renueva, el acceso puede desactivarse al vencer el periodo. El cliente puede solicitar exportación de sus datos antes de la baja. Tras los plazos legales, los datos podrán eliminarse.
8. Responsabilidad
Jlaboral es una herramienta. La decisión de cómo fichar, clasificar horas o presentar informes ante la Inspección corresponde al cliente. El prestador no responde de sanciones laborales derivadas del uso o del no uso del software, ni de pérdidas de datos por causas ajenas o por mal uso de credenciales.
9. Propiedad intelectual
El software, el diseño y la marca Jlaboral no se venden: se licencia su uso durante el periodo contratado. El cliente conserva la titularidad de los datos que introduce.
10. Derecho de desistimiento
Si el contratante es consumidor, dispone del derecho de desistimiento en los términos de la normativa de consumidores, salvo que el servicio se haya ejecutado por completo con su consentimiento expreso. Las empresas y autónomos que contraten en el marco de su actividad profesional se rigen por estos términos mercantiles.
11. Ley aplicable
Legislación española. Fuero de Granada, salvo norma imperativa distinta.